Legalább olyan káros a munkahelyi stressz a dolgozó nők egészségére, mint a dohányzás
vagy a mozgáshiány - állapították meg egy friss tanulmányban, mely a bostoni
Harvard Centre for Society intézetben készült. A stressz oka a magas követelmény és
az, amikor az illető elveszti a kontrollt a munkanapja fölött. Növeli a problémát a
támogatottság érzésének hiánya is. A megoldás azonban a kutatók szerint nem az,
hogy megmondják a nőknek, hogy tanuljanak meg pihenni, helyesen táplálkozni és javítsanak
az életmódjukon. Inkább a probléma gyökerével kell foglalkozni, és újratervezni a
munkakörülményeket. 21 ezer nővért négy éven keresztül vizsgáltak, és úgy találták,
hogy közvetlen öszszeköttetés van a stressz-szint és a betegség között. Ebben a
megkérdezettek szerint olyan tényezők játszanak szerepet, mint a kimerítő munka,
ellentmondásos követelmények, elégtelen időmennyiség és gyors munkatempó. Az egészségi
állapotot vizsgálva azt figyelték, hogy mennyire képesek a nők a fizikai erőt igénybevevő
munkákat elvégezni, valamint küszködnek-e valamilyen fájdalommal. Ezután az
energiaszintet, a fáradékonyságot és a szellemi állapotukat vizsgálták. Egy brit
tanulmány, amelyet közalkalmazottak körében végeztek, hasonló megállapításra
jutott: a rossz egészségi állapot összefüggésben áll azzal, hogy valaki nem ura
munkakörülményeinek. A brit egészségügyi szervezetben jelenleg 11 ezer betöltetlen
ápolónői állás van, ezért a kormány kampányt folytat, hogy meggyőzze a nőket, térjenek
vissza szakmájukhoz. A Royal College of Nursing nővérképző munkaügyise elmondta,
hogy szerinte a megoldás az alkalmazottakat támogató munkapolitika lenne és olyan kultúra
megteremtése, melyben értékelik az ápolónők szerepét az egészségügyben.
(Telegraph)